Dualno obrazovanje pravi gotovog radnika

dualno2

DOBRE kompanije, baš kao dobri fudbalski timovi, moraju da vode računa o podmlatku i stručnim i kvalitetnim kadrovima u svojim redovima i da blagovremeno preuzmu odgovornost za svoj napredak. Rešenje je uključivanje u dualni sistem obrazovanja.

To ističe Jozef Herk, predsednik Privredne komore Štajerske, u razgovoru sa predstavnicima delegacije Privredne komore Srbije, koja je boravila u studijskoj poseti Gracu 13. i 14. marta.

- Važno je da privredne komore upućuju na značaj stručnog obrazovanja i upravo to je jedna od istaknutih uloga Privredne komore Štajerske – kaže predsednik asocijacije privrednika austrijske pokrajine Jozef Herk. – Naš interes je da pridobijemo što više mladih ljudi u sistem dualnog obrazovanja. Trenutno, više od 41 odsto učenika iz jedne generacije opredeljuje se za školovanje po dualnom modelu, a cilj je da taj procenat dalje povećavamo.

Od učenika do univerzitetskog profesora – učenje bez barijera

Nakon škole, dolazi majstorski ispit, dodatni moduli usavršavanja obrazovanja, što najbolje oslikava moto „Od učenika u dualnom obrazovanju do univerzitetskog profesora – proces učenja bez barijera“. S druge strane, važno je uveriti preduzeća, kako u ruralnim područjima, tako i u gradskim sredinama, da su im bitni podmladak i stručna radna snaga.

- To je kao u fudbalu – neće niko za vas, za vaš tim obučiti mlade igrače, morate preuzeti odgovornost za podmladak – kaže Herk. – Sve je manje stručne radne snage i našim preduzetnicima je jasno da ako ne preuzmu odgovornost za obrazovanje mladih, suočiće se sa problemom nedostatka stručnih obrazovanih radnika i radne snage. Nedostatak stručnog kadra je usko grlo za dalji privredni rast i ko to ne prepozna, mora snositi posledice. Indikativno je da veći deo austrijskih preduzetnika upravo dolazi iz sistema dualnog obrazovanja. Dualno obrazovanje je veoma značajan faktor i kada je reč o zapošljavanju mladih, i o tome svedoči broj zaposlenih u Štajerskoj. Ono što je još važnije, to je da ćemo imati kvalitetnu, obučenu, stručnu, kvalifikovanu radnu snagu, čime se prevazilaze ključni izazovi poslovanja, ali i predupređuju posledice demografskog razvoja.

Prema njegovim rečima, Privredna komora Štajerske ulaže mnogo napora i energije u razvoj dualnog obrazovanja. Pre dve godine osnovan je talent-centar sa ciljem da se testiraju prirodne sklonosti i nadarenost učenika u uzrastu od 14 do 15 godina, jer se tako potpunije mogu usmeriti ka njihovim interesovanjima. Sa druge strane, važne su investicije, posebno u području obrazovanja, o čemu brine WIFI institut, koji pod motom „Proseku je došao kraj“, nastoji da unapredi standarde obrazovanja.

Na pitanje kako rešavaju problem nepoverenja i straha kompanija da ulažu u obrazovanje mladih ljudi, koji kasnije mogu doneti odluku da odu iz te kompanije, Herk kaže da to jeste izazov i da se dešava da industrija, kada dobije veliki posao, povuče sve iz malih preduzeća.

- Ta situacija je, međutim, podsticaj poslodavcima da budu atraktivni i posvećeni poslu podizanja podmlatka – kaže Herk. – Mi im tu pružamo podršku – od savetovanja poslodavaca, preko učešća u samom procesu obrazovanja, do ponude programa za instruktore i podsticaja koje obezbeđuje država.

Od usluga privredne komore, štajerski privrednici najviše koriste usluge u oblasti radničkih prava i obrazovanja. Kao partneri privrede, imaju veliku ulogu u podsticanju izvozne privrede. Takođe, PK Štajerske je prva kontaktna tačka prilikom osnivanja preduzeća.

- Naš moto je „Dobro savetovati i sigurno startovati“ – naglašava Herk. – Srpsko tržište nam je veoma blizu, a štajerskim privrednicima veoma je bitan faktor pouzdanosti i poverenja upravo institucija kao što je privredna komora sa obaveznim članstvom, kao prva kontaktna tačka za preduzetnike spolja.

OČEKUJEMO SRBIJU NA EUROSKILLS 2020.

- U INTERESU angažovanja što više mladih ljudi u sistemu dualnog obrazovanja, organizujemo veliki broj aktivnosti – jedan od važnijih projekata u predstojećem periodu jeste Euroskills 2020. U pitanju je evropsko takmičenje u stručnom obrazovanju, koje se ove godine krajem septembra održava u Budimpešti, sledeće u Kazanu, a 2020. u Gracu. Bilo bi nam veliko zadovoljstvo kada bismo 2020. imali i učesnike iz Srbije – poručio je Herk.

Takmičenja su u stvari dobra prilika da se putem medija ukaže na značaj stručnog obrazovanja. Tu se vidi kvalitet obrazovanja naših mladih, ali i mladih iz drugih zemalja. Mladima su važni idoli, uzori, a pobednici Euroskills-a su učenici, najuspešniji i najbolji u svojim zanimanjima.

UMREŽENI TALENTI, ŠKOLE I FIRME

PRILIKOM studijske posete Gracu, delegacija PKS posetila je talent-centar, u kojem se besplatno obavlja ispitivanje nadarenosti i talenata dece, kako bi im se pomoglo u opredeljivanju za buduće zanimanje. Jedna od kompanija koja je više od 50 godina u sistemu dualnog obrazovanja Ventrex Automotive zaposli u proseku oko polovinu učenika koji prođu praksu kod tog poslodavca. Učenici se najpre opredeljuju za poslodavca, a potom za stručnu školu. U ponudi škola je velika paleta obrazovnih profila, od fitnes instruktora, preko grafičkih dizajnera i tehničkih crtača, do zanatlija koji izrađuju delove u oblasti protetike.

PODRŠKA DUALNOM OBRAZOVANjU U SRBIJI

MIRJANA Kovačević, rukovodilac Centra za edukaciju, dualnog obrazovanja i obrazovne politiku Privredne komore Srbije, podseća na to da se u okviru saradnje Privredne komore Srbije i Privredne komore Austrije prenosi austrijski know-how srpskim kolegama:

- Austrijska podrška razvoju dualnog obrazovanja u Srbiji fokusirana je na jačanje kapaciteta i uloge komorskog sistema, kao i uključivanje što većeg broja privrednika i njihovo osposobljavanje za kvalitetno obrazovanje mladih. Kroz austrijski projekat pružena je podrška i izradi Zakona o dualnom obrazovanju, a u narednom periodu će biti podržana i operacionalizacija Zakona kroz podzakonska akta. Pošto se najbolje uči na primerima iz prakse, u okviru saradnje sa Privrednom komorom Austrije, modernizovan je trogodišnji obrazovni profil trgovac i razvijen je novi četvorogodišnji obrazovni profil tehničar za logistiku i špediciju. Za profil trgovca po uzoru na austrijski model u Srbiji se obrazuje 464 đaka u 15 škola i u saradnji sa 35 kompanija. Bitno je napomenuti da je srpski model dualnog obrazovanja i dalje znatno više školski, nego kompanijski.

Mirjana Kovačević ističe da je u toku realizacija druge faze projektne saradnje sa PK Austrije, uz finansijsku podršku Austrijske razvojne agencije, u okviru koje će u potpunosti biti razvijen model dualnog obrazovanja u Srbiji. Kroz ovu saradnju biće pružena podrška ne samo Privrednoj komori Srbije i privrednicima, već i relevantnim ministarstvima, kao što su ministarstva prosvete, rada, privrede. Naravno, u zavisnosti od teme u dualnom obrazovanju za koju su nadležni ili zainteresovani.

- S obzirom na velika iskustva komorskog sistema u Austriji u obrazovanju i značajnu ulogu Wifi, PK Srbije će po uzoru na Wifi razvijati nedavno osnovanu Poslovnu akademiju, sa ciljem da pomogne privredi da brže dođe do kadrova koji mogu kvalitetno da obavljaju radne zadatke koji su im povereni – kaže Mirjana Kovačević.

Izvor: Novosti

Komentar

Vaša adresa e-pošte neće biti objavljena.

Možete koristiti ove HTML oznake i atribute: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>

*