„Videćemo na narednom sastanku da li se možepostići dogovor i da li će neko od članova radnegrupe promeniti mišljenje„, kazao je Rajić.

Resorno ministarstvo predlaže da se, osim odredaba o radu na određeno vreme, promene i odredbe koje se odnose na način isplate otpremnina, minimalne zarade, razloge i uslove za davanje otkaza, kao i definisanje kolektivnih ugovora i pregovaranja.

Potpredsednik Saveza samostalnih sindikata Srbije Zoran Mihajlović rekao je  da će razgovor o tim predlozima biti jednostavniji, jer je reč o 10 do 15 članova zakona, znatno manje nego što je ranije predloženo. Predstavnici sindikata ranije su ukazali da očekuju od predstavnika Ministarstva rada da iznesu stav o tome šta je cilj i koji su konkretni razlozi za izmene zakona kako bi se utvrdilo koje odredbe treba promeniti.

Prošli sastanak Radne grupe za izmene Zakona o radu bio je posvećen uglavnom definisanju potrebnih procedura i ovlašćenja pre nego što se pristupi samim izmenama zakona.

Radna grupa, koju bi trebalo da čine predstavnici vlade, sindikata i poslodavaca, trebalo bi da odluči da li će se ići na izmene Zakona o radu ili će biti donet novi zakon.

U mandatu tehničke vlade predstavnici sindikata, poslodavaca i vlade pokušavaju da, kroz dijalog, dođu do odgovarajućeg rešenja u budućem zakonu o radu.

: Cilj je da zakon po formiranju nove Vlade Srbije i izbora novog ministra rada bude brzo usvojen i da počne da se primenjuje, izjavio je  ranije predsednik Saveza samostalnih sindikata Srbije Ljubisav Orbović.

Orbović je rekao da je krajni cilj dijaloga da se izbegne gubljenje vremena i ukazao da su učesnici u dijalogu mnogo bliže postizanju konačnog rešenja u donošenju tog zakona nego što se misli i očekuje. Orbović je, povodom zastoja u donošenju izmena zakona o radu, rekao da je suštinski problem bio što je prethodna vlada, predloženim izmenama tog zakona, „izgubila koncept šta je time htela“.

Krajnji , tehnilki, cilj je da se do 1. maja pripremi nacrt zakona, a da se on donese do 30. juna.

Izvor: Dnevnik